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Accompagnement individuel

Les Conseillères Formation sont à votre écoute pour étudier vos projets d’évolution personnelle et professionnelle.

Elles peuvent vous aider à établir un plan individuel de formation sur une ou plusieurs années, en concertation avec votre directeur de laboratoire et l’équipe ressources humaines de la délégation.

Elles peuvent vous conseiller dans le cadre de projets individuels à votre initiative tels que la validation des acquis de l’expérienceou le bilan professionnel.

  • La validations des acquis de l’expérience ou VAEpermet aux personnes qui n’ont pu acquérir un diplôme officiel au cours de leur formation initiale, de voir reconnaître leurs compétences actuelles quels qu’en soient les modes d’acquisition. Elle s’inscrit donc dans un processus de valorisation des individus et de formation tout au long de la vie. Elle permet à toute personne engagée dans la vie active depuis au moins trois ans de faire reconnaître officiellement ses compétences professionnelles par l’obtention d’un titre, d’un diplôme à finalité professionnelle ou d’un certificat de qualification. Cf. "le répertoire national des certifications professionnelles" http://www.cncp.gouv.fr/

La VAE a été mise en place dans le cadre de la loi de modernisation sociale n° 2002-73 du 17 janvier 2002.

"Depuis la loi du 20 juillet 1992, l’accès aux diplômes peut se faire par validation des acquis professionnels. La nouvelle loi de modernisation sociale en fait un droit individuel. Toute personne doit pouvoir, parfois avec un complément de formation, faire valider son expérience professionnelle par un diplôme, un titre ou un certificat professionnel. Un répertoire national des certifications professionnelles doit voir le jour. Il recensera à terme l’ensemble des certifications françaises (diplômes, titres et certificats professionnels ) dans une liste unique. L’expérience professionnelle requise est abaissée : elle passe de cinq à trois ans. Sont concernées également les activités bénévoles, associatives ou syndicales. http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=MESX0000077L

  • Le bilan professionnel permet d’analyser vos compétences professionnelles et personnelles ainsi que vos aptitudes et motivations afin de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation. Il est réalisé par un organisme extérieur qui est soumis au secret professionnel. Conditions : Pour bénéficier du bilan professionnel vous devez justifier d’une ancienneté d’au moins 10 ans. cf. arrêté du 7 janvier 1997 relatif au bilan professionnel
 

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